В Мариуполе врачам предлагают жить за счет подарков?

В Мариуполе в коммунальном учреждении Центр первичной медико-санитарной помощи №2  руководство заставляет медработников массово уходить в отпуска без содержания. Об этом  0629 сообщили сотрудники больницы.
 
«В детской поликлинике (зав. - Умерова Г.Г.) в среду провели собрание с участием главврача Голубченко О.П., на котором в ультимативной форме "разъяснили" необходимость написать заявление на свой счет. Накануне старшая медсестра Баскова Татьяна Дмитриевна разнесла по кабинетам готовые бланки с текстом такого заявления; номер приказа там не значится, то есть руководство больницы имитирует "добровольность" происходящего; проставлена дата - с 7.10 по 11.10», - рассказывают медработники. 

«В ответ на негодование сотрудников Голубченко угрожала репрессиями и говорила, что это делается для их же блага, «чтобы под Новый год лапу не сосать»,- утверждают сотрудники.
 На вопрос, на какие средства жить в этот период медработникам, она ответила, что «хороший врач себя всегда прокормит, а медсестрам нужно оторвать попу от стула и идти делать платные инъекции», «когда я работала цеховым врачом, то каждый день уходила домой с подарками».

Почему у больницы нет денег на оплату зарплаты, Голубченко не ответила, но сказала, что необходимо сэкономить 200 000 гривен ( 150 000 - за счет взрослой поликлиники, 50 000 - за счет детской). Любые попытки сотрудников задавать «неудобные» вопросы пресекались в грубой форме, было заявлено также: «Не вздумайте выносить сор из избы, звонить на всякие «горячие» линии - вам же хуже будет!».

Как утверждают сотрудники коммунального учреждения Центр первичной медико-санитарной помощи №2 , ни в одной другой больнице города такого не происходит. 

Как сообщила главврач коммунального учреждения Центр первичной медико-санитарной помощи №2 Ольга Голубченко: «Из-за того, что нет фонда заработной платы, сотрудникам было предложено идти в отпуск за свой счет, кто на сколько может. И добровольно написать заявления. Это непопулярные методы, но другого выхода нет. Я сама, например ушла в отпуск без содержания с 1 по 5 октября».

Есть сотрудники, которые пошли на 15 дней абсолютно добровольно, - добавила она. «Если нечем оплатить зарплату, то зачем было оборудовать кабинеты никому не нужными компьютерами ( они стоят больше для бутафории, вся документация пишется на бумаге), открывать показушную амбулаторию в Кировском жилмассиве (там нет надлежащих условий для приема детей, теснота, даже пеленатор поставить негде), приобретать 12 машин «Нива» ( на бензин для которых, разумеется, тоже средств нет)», - интересуются медработники.