Переселенцы и борьба за трудоустройство ВИДЕО

Согласно статистике от Государственного центра занятости, в Донецкой области в этом году зафиксирован самый низкий по стране уровень трудоустроенного населения. Работа есть лишь у половины жителей.

При этом соседняя Днепропетровская область оказалась в лидерах. Специалисты областного центра занятости говорят, что важным фактором стала война - торговые связи нарушены, а промышленность Донецкого региона переживает не лучшие времена. В проблеме разбирался «Донецкий Диалог» на Общественном ТВ Донбасса.

«Политическая и экономическая ситуация оказала негативное влияние на состояние рынка труда в области. По сравнению с 2014 годом, не могу сказать, что большой процент безработных. Это связано с тем, что достаточная часть людей из нашего города переехала в связи с событиями. Ситуация непростая для предприятий нашего региона, снижается производство. Основная масса вакансий - с заработной платой чуть больше 2-х тысяч», – объясняет заместитель директора Краматорского центра занятости Анна Березюк.

«Проведение АТО негативно сказалось на жизни региона. Мы не можем говорить о каком-то росте. Нужно хотя бы сохранить то, что осталось. Многие ключевые предприятия остались на той стороне, что сказывается на поставке угля марки А, мы не можем его поставлять на электростанции. Что касается трудового законодательства, безусловно, у людей есть гарантии, закрепленные в кодексе», – говорит правозащитник Павел Лисянский.

И хотя по словам работников центра занятости, работодатели не могут предложить высокую оплату труда, безработные жители готовы согласиться на любые деньги. Но и в этом случае далеко не каждого хотят брать на работу, ведь даже за последний год число вакансий в области снизилось. По официальной статистике в регионе нет даже 2 тысяч предложений для желающих найти работу, а на одно рабочее место претендует 17-18 человек.

«Кроме переквалификации необходим целый ряд программ на развитие малого и среднего бизнеса. То есть оказывается помощь в обучении, кредитовании со стороны международных организаций. Мы планируем, что через 10 лет, после переориентации бизнеса, поступление и производство будут 2,3 от  малого и среднего бизнеса», – говорит директор департамента по развитию базовых отраслей промышленности ДонОВГА Александр Рыщенко.

Речь о достойной работе и адекватной оплате труда просто не идет - люди готовы согласиться на что угодно, лишь бы не быть безработными. Особенно остро проблема стоит у переселенцев, ведь, во-первых, на их плечи ложится аренда жилья в новых городах, а во-вторых, не каждый специалист может пригодиться на новом месте.

«Люди, которые приехали к нам, в большинстве своем, они хотят вернуться домой. Многие из них даже не увольняются с работы. Дисбаланс на рынке труда всегда существовал, а на сегодняшний день он углубился. Те люди, которые к нам переехали - из структурных городов. Это говорит о том, что они работали на одном предприятие долгий период», – объясняет заместитель директора Краматорского центра занятости Анна Березюк.

Среди основных причин вынужденного переселения с оккупированной территории - отсутствие занятости. Это происходит из-за масштабного сворачивания бизнеса и производства в зоне, подконтрольной боевикам. Объявления "работа в Донецке" на соответствующих сайтах почти в половине случаев предлагают трудоустройство в других странах или других областях, но не в родном городе. Однако, украинский государственный центр занятости продолжает помогать пособиями тем жителям, которые оказались в оккупации, но переоформили свои документы.

«Все центры, которые сейчас находятся на неподконтрольной территории, были прикреплены к действующим центрам Донецкой области. Они могли получить пособия, которые им были начислены в других городах. Служба занятости старалась активно реагировать на все эти изменения. Поэтому были внесены изменения в законодательство, которые облегчили процесс регистрации для переселенцев», – говорит Анна Березюк.

Читайте все материалы по теме защиты прав человека на Донбассе по ссылке.